シェアリングエコノミーはわくわくする。
シェアリングエコノミーで会社の傘下から解放されれば
仕事が気楽にできスラスラ作業ができる。
こんなに気楽なら1日12時間、
休日無しの月30日労働をしても苦にならない。
会社だと上司のいじめやパワハラで緊張しながらやっていて、
スラスラできないし業績も上がらないから、
シェアリングエコノミーでそれに解放されると業績も上がる。
労働法で最低賃金とか決められると会社はデカイ面をして
いじめやパワハラをやりまくる。
シェアリングエコノミーで労働法が無いと
今度は労働者がデカイ面ができる。
シェアリングエコノミーは例えばクラウドソーシングがある。
ユーチューバーみたいなアフィリエイトや
eブックを売るのもシェアリングエコノミーだ。
シェアリングエコノミーはいじめもパワハラも憂鬱も緊張も
無いので遊び感覚で気楽にでき、労働時間を気にせずできる。
